Vous cherchez un cabinet spécialisé en conseil RH ? Cap Paye connaît les problématiques des sociétés de service ?
Vous êtes un cabinet comptable et vous avez décidé de sous‑traiter certaines opérations à vous confier suite à l’externalisation de la gestion des ressources humaines ou à l’externalisation de la paye de vos clients ? Faites‑nous confiance, nous respectons le secret devant entourer l'externalisation de la paie, les paies, le bulletin de paye et les données personnelles du salarié d'entreprise. Notre principe, en tant que chargé du traitement de la paie et d’établissement du bulletin de paye est de garder le secret pour la paie et ressources humaines.
Une bonne prise en charge des ressources humaines est essentielle pour la prévention des conflits avec le salarié, et de façon générale, tous les agents de l’entreprise. Mais en tant que TPE‑PME, disposer d’un département RH au point demande beaucoup d'efforts financiers. Nous nous substituons à vous pour assurer la gestion sociale en vue d’anticiper sur des crises. Avec l’externalisation de la gestion des ressources humaines et l’externalisation de la paie, nous assurons une vigie sur les questions afférentes aux processus de paie, Déclarations Sociales Nominatives (DSN), obligations employeurs, toutes choses qui améliorent le rendement du travail et la loyauté du salarié d'entreprise.
Ne cherchez plus vous avez trouvé un cabinet expert en conseil RH qui travaille avec les sociétés de service.