Vous recherchez un cabinet expert en externalisation de la paie qui travaille avec les vitriers ?
Prestataire spécialisé dans la prise en charge de l’externalisation de la gestion des ressources humaines, nous avons donné satisfaction à une importante clientèle. Ces clients ont bénéficié de la mise en place des opérations relatives à la gestion administrative du personnel, notamment l’externalisation de la paye et l’externalisation de la gestion des ressources humaines. Entre autres, nous établissons bulletin de paye, bulletin de paye simplifié, fiche de paie. Aussi, les obligations employeur sont‑elles de notre ressort, notamment les Déclarations Sociales Nominatives ou DSN, les affichages réglementaires et les affichages obligatoires. L’externalisation de la paie ou externalisation de la paye constitue toujours la solution idéale adaptée à toute société et son salarié d'entreprise.
Pour se consacrer au coeur de métier qui est leur spécialité, les TPE‑PME optent pour l’externalisation de la gestion des ressources humaines et, plus particulièrement, les fonctions suivantes : traitement de la paie, gestion du personnel et de la paie, DSN, sécurisation du bulletin de paie ou bulletin de paye simplifié, etc. Cela les libère des tâches d’émission de bulletin, soit bulletin de paie simplifie ou de bulletin de paie ordinaire, des affichages obligatoires, de réalisation de la fiche de paie, de la collecte et traitement des données, etc. Grâce à notre concours, vous disposerez des ressources indispensables en administration du personnel auxquelles vous n’auriez accès autrement. L’externalisation de la paie est plus rentable que le recrutement d’un gestionnaire de paie interne.
Le cabinet Cap Paye est expert en externalisation de la paie pour vitriers n'hésitez pas à nous contacter.